Functie omschrijving

Hoe ziet de dag van een teamleider eruit; een ochtenddienst…..

– Wachtoverdracht
Als Teamleider Extrusie bij Hordijk begint jouw werkdag met de overdracht van je collega die de nachtdienst heeft gedraaid. De productie liep goed, maar er zijn enkele aandachtspunten die prioriteit vragen. Een van de productielijnen met hoge prioriteit is stilgevallen door een technische storing en moet vandaag weer operationeel zijn om de productiedoelen te halen. Daarnaast zijn er spoedorders die naar de afdeling Thermovormen moeten worden verzonden en er is een ziekmelding binnen je team.

– Teambriefing
Je begint de dag met een heldere briefing voor je team. Je deelt essentiële informatie, stelt prioriteiten en zorgt ervoor dat iedereen weet wat er van hen wordt verwacht. Je creëert een positieve en gemotiveerde werksfeer waarin jouw team optimaal kan presteren.
– Overleg en rapportage
Om 08:00 uur leid je het 48-uurs overleg. Hierin breng je de Manager Extrusie en de Technische Dienst op de hoogte van de belangrijkste ontwikkelingen van de afgelopen en aankomende 24 uur, met de onderwerpen veiligheid, kwaliteit en techniek. Samen bepalen jullie het plan van aanpak voor de komende 24 uur.
– Probleemoplossing en besluitvorming
Tijdens je dienst word je geconfronteerd met operationele uitdagingen: een vertraagde levering van grondstoffen en afgekeurde folie. Jij analyseert de situatie, maakt onderbouwde keuzes en neemt proactieve stappen om de productie efficiënt te laten verlopen.

– Meewerken
Je speelt een actieve rol op de werkvloer. Je werkt nauw samen met je operators en begeleidt leerling-operators om hen inzicht te geven in het extrusieproces. Je spart met de senior operator om complexe problemen te analyseren en samen tot de beste oplossing te komen.

– Vooruitdenken en overdragen
Jij denkt verder dan je eigen dienst. Met oog voor continuïteit bereid je de komende ploegwissel voor, inclusief de geplande omstellingen. Aan het einde van je dienst draag je alles zorgvuldig over aan je collega-teamleider, zodat zij goed voorbereid van start kan gaan.

 

Als Teamleider Extrusie…..

ben jij de meewerkende drijvende kracht achter een team van ongeveer 12 FTE over 2 fabrieken (tegenover elkaar). Jij zorgt ervoor dat de productiedoelen worden gehaald, de kwaliteit van het werk gewaarborgd is, en dat je team optimaal samenwerkt. Je streeft ernaar om elke dag weer een stap vooruit te zetten. In deze rol beschik je over een combinatie van leiderschap, organisatietalent, en een oplossingsgerichte houding. De volgende werkzaamheden zijn voor jouw geen enkel probleem:

Plannen en organiseren
Op basis van de folie- en onderhoudsplanning zorg je voor de juiste inzet van mensen en machines. Je hebt oog voor de optimale match: de juiste persoon op de juiste plek, met aandacht voor teamleden die nog in ontwikkeling zijn. Je houdt overzicht over welke machines moeten worden omgesteld en bepaalt wie daar het meest geschikt voor is.

Naleving veiligheids- en hygiënevoorschriften
Veiligheid staat niet alleen voorop bij Hordijk, maar ook bij jou. Jij ziet erop toe dat alle veiligheids- en hygiënevoorschriften strikt worden nageleefd. Daarnaast vervul je een belangrijke rol in het verder bevorderen van de veiligheidscultuur.

Coachend leidinggeven
Jij brengt in deze meewerkende rol het beste in je team naar boven, ook bij tegenslagen. Door te coachen en te motiveren, help je jouw teamleden zich te ontwikkelen en succesvol te zijn. Je hebt een scherp inzicht in groepsdynamiek en bewaakt daarbij ook je eigen rol en grenzen binnen het team.

Personeelsplanning en administratie
Jij zorgt voor een efficiënte personeelsplanning, rekening houdend met verlofaanvragen, ziekteverzuim en de productieplanning. Daarnaast controleer je nauwkeurig de klokkaarten en bewaak je een goede balans in de bezetting.

Proactief handelen
Jij denkt drie stappen vooruit. Door jouw vooruitziende blik ben je in staat potentiële uitdagingen tijdig te signaleren en passende maatregelen te nemen.

 

Functie eisen

  • Ervaring in een leidinggevende functie binnen een productieomgeving
  • Een MBO4 opleiding richting procestechniek of vergelijkbaar
  • Drive om:
    • Het samen met je team en de afdeling morgen beter te doen dan vandaag
    • De interne klant te verrassen voordat deze jouw verrast
  • Het beste uit mensen te halen en in te zetten om de bedrijfsresultaten te behalen.
  •  Flexibele, stressbestendige en resultaatgerichte instelling
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om met mensen van diverse achtergronden samen te werken.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  • Een oplossingsgerichte mindset en het vermogen om prioriteiten te stellen.

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden een fulltime functie waarin je in een 3 ploegenschema werkt. Wij bieden een marktconform salaris en arbeidsvoorwaarden conform de toepasselijke cao. Wij hebben binnen onze organisatie een prettige en collegiale sfeer.

 

Voor eventuele inlichtingen of vragen over de functie of procedure, kun je contact opnemen met José Nijman, tel. 06-51833460 of per email: j.nijman@hordijk.nl . Ben je geïnteresseerd geraakt en wil je solliciteren? We zien je motivatiebrief en CV graag voor 7 januari 2025 tegemoet. Deze kun je sturen aan hr@hordijk.nl.

Bedrijfsprofiel

Hordijk Verpakkingen Zaandam, onderdeel van Hordijk B.V., ontwerpt en produceert al decennialang kunststof verpakkingen voor verschillende bedrijfstakken in binnen- en buitenland en heeft zich gespecialiseerd in kunststof verpakkingen voor voedingsmiddelen zoals saladebakken en tapasbakjes.

Why you would want to work at Hordijk

Working on cool projects

One big family

Appreciation of your work

Applying for a job in 5 steps

Step 1

Application

Step 2

Screening and selection of candidates

Step 3

Interview rounds

Step 4

Job offer and contract signing

Step 5

Your first day on the job is the start of the induction programme.

Stay informed? Sign up for our newsletter

This field is for validation purposes and should be left unchanged.